共享领导对团队创新绩效作用路径研究

作者: 柴富成 ; 程豹

关键词: 共享领导团队创新氛围知识共享团队创新绩效

摘要：团队创新绩效是组织获得持续竞争优势的决定性因素。已有研究证实,领导行为对团队创新绩效具有影响作用,但这种作用路径并未得到充分诠释。基于团队过程视角,分析共享领导、团队创新氛围、知识共享与团队创新绩效的内在作用机理,并构建了共享领导对团队创新绩效影响的整合模型。研究发现,在团队中实施共享领导有助于提升团队创新绩效,而知识共享在两者直接起中介作用,团队创新氛围起调节作用。最后,结合我国文化和组织情境,提出了提升团队创新绩效的策略建议,以期为组织的团队建设与管理提供借鉴。

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共享领导对团队创新绩效作用路径研究

作者: 柴富成 ; 程豹

关键词: 共享领导 团队创新氛围 知识共享 团队创新绩效

关键词: 共享领导团队创新氛围知识共享团队创新绩效