江西省社会科学院2020年博士招聘计划

1.紧缺专业

经济学（文化产业方向优先）、管理学8人以上；

马克思主义中国化4人以上；

社会学4人以上。

紧缺急需专业的优秀博士，年龄一般不超过35周岁。 院内享受副高六级岗位的绩效工资待遇（享受期3年）。提供安家费25万元、科研资助费4万元、过渡房补贴每年1万元连给三年。

2.普通专业

历史（苏区史方向优先）3人以上

文学（文艺学、宋代文学方向优先）3人以上；

法学（行政法、民商法、经济法方向优先）4人以上（jxsskyfxs@163.com）。

普通专业的优秀博士，年龄一般不超过35周岁。院内享受副高七级岗位的绩效工资待遇（享受期3年）。提供安家费8至15万元、科研启动费2至4万元、过渡房补贴每年1万元连给三年。

3.以上专业的海外博士或博士后的引进待遇根据个人业绩情况，采取“一人一议”方式确定。

我院博士招聘均为省直事业单位编制，享受国家和本院规定的工资福利待遇，详细情况参见《江西省社会科学院引进（紧缺急需专业）高层次人才办法（试行）》，具体待遇情况可进一步面谈。

我院各专业方向个人成长空间较好，紧缺急需专业尤甚。我院欢迎博士们来邮件或电话咨询。如我院有意，将承担相关费用邀请意向博士来我院考察。

我院欢迎2020届博士生提前与我院人事处或相应研究所等单位联系，个人简历可发至电子信箱：jxskyrsc@163.com（请在邮件上注明“2020应聘+具体专业”的字样）。

人事处联系人：艾书琴 0791—88592240

2019年10月25日